OPPORTUNITÀ' PROFESSIONALI PER ISCRITTI AL VOSTRO ALBO_IGIENISTI DENTALI
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- Veröffentlicht am Donnerstag, 05. Dezember 2019 08:23
- Geschrieben von Super User
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DentaLead si occupa di formazione, consulenza e selezione del personale rivolta specificamente
al settore odontoiatrico. Agli studi dentistici che si rivolgono a noi offriamo corsi di formazione, consulenza personalizzata e selezione del personale. Il nostro processo di selezione e sviluppo delle risorse umane è pensato per mettere in contatto professionisti di alto potenziale evolutivo con studi dentistici indipendenti di alto profilo.
Forte di oltre 17 anni di esperienza nel settore dello sviluppo delle imprese nel settore odontoiatrico, con oltre duecento studi seguiti nel corso degli anni, DentaLead intende entrare in contatto con i professionisti iscritti al Vostro albo per mettere a loro disposizione le opportunità professionali e di inserimento e di crescita all’interno delle sue realtà clienti.
Per gli studi dentistici che scelgono DentaLead, cerchiamo Igienisti Dentali che saremmo lieti di trovare tra i vostri iscritti.
DentaLead non è un’azienda che offre semplice formazione a spot. Rispetto gli altri player del
settore, DentaLead si distingue per diversi fattori:
- DentaLead non è un’agenzia interinale, né si occupa in alcun modo di somministrazione di lavoro.
- L’obiettivo di DentaLead è la selezione delle risorse e il loro inserimento stabile e proficuo all’interno di studi dentistici di alto profilo;
- DentaLead non pratica recruiting di massa. Il processo di recruiting&selection di DentaLead è finalizzato a scouting e sviluppo di risorse con grandi capacità e con un alto potenziale evolutivo. La nostra ricerca punta sulla qualità e sulla crescita, non sui numeri;
- DentaLead non offre lavoro precario. I clienti DentaLead sono interessati alla stabilizzazione e al percorso evolutivo interno delle nuove risorse inserire. Rispetto a quanto offerto dalle agenzie interinali tradizionali, le risorse che inseriamo lavorano a lungo e in maniera proficua negli studi dentistici che collaborano con noi, ricavandone, qualora decidano di continuare altrove il loro percorso professionale, una crescita significativa;
- DentaLead non offre proposte di contratto generiche. Le condizioni, il trattamento economico ed eventuali benefit sono personalizzati sulla base delle capacità, dell’esperienza, delle caratteristiche e competenze personali e del potenziale del singolo candidato, che non solo cresce economicamente ma si evolve a livello professionale. Il processo di selezione DentaLead, pensato per le necessità specifiche del settore odontoiatrico, è articolato in diversi step di valutazione finalizzati ad ottenere un’analisi approfondita e completa di ogni candidato, delle sue competenze tecniche, personali e soprattutto delle sue potenzialità di crescita.L’analisi viene effettuata anche sui titolari degli studi dentistici interessati, al fine di avere un quadro chiaro e completo di entrambe le parti interessate e di poter mettere i neolaureati in contatto con realtà professionali di alto profilo, avanzati e superiori alla media della concorrenza, compatibili con le caratteristiche e con le esigenze di candidati ad alto potenziale.DentaLead non si ferma alla selezione ma la integra con un piano di inserimento e di consulenza altamente qualificato con l’obiettivo di aiutare lo studio cliente a realizzare per tutte le proprie risorse umane un piano di formazione e di miglioramento continuo, finalizzato a un’evoluzione professionale che continua per tutta la carriera della risorsa.La risorsa inserita viene seguita nel tempo grazie a un programma di consulenze periodiche finalizzato a monitorare l’andamento della sua crescita in studio. Cordiali saluti
- Il Team Ricerca&Selezione di DentaLead
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